Pular para o conteúdo

Dias dos Pais: 7 Direitos que você que é pai precisa saber!

Ser pai é uma jornada repleta de responsabilidades e alegrias. Além do amor e cuidado, os pais têm direitos que muitas vezes são desconhecidos ou negligenciados. Neste texto, destacamos 7 direitos dos pais de forma simplificada para esclarecer pontos fundamentais.

Acompanhamento Médico: O pai tem o direito de acompanhar a mulher grávida em consultas e exames médicos durante a gravidez. Isso é garantido pela lei brasileira, permitindo que o pai participe ativamente desse momento especial.

Licença-Paternidade: A licença-paternidade é um direito que permite ao pai cuidar do filho após o nascimento. Todos os empregados com carteira assinada têm direito a 5 dias consecutivos de licença-paternidade. Em empresas do Programa Empresa Cidadã, esse período pode se estender para 20 dias corridos, assim como servidores públicos federais que também dispõe de 20 dias corridos de licença-paternidade.

Acompanhamento de Consultas Médicas: O pai pode faltar ao trabalho por um dia a cada 12 meses para acompanhar seu filho em consulta médica. Essa ausência não afeta o salário ou o emprego do pai.

Exercício do Poder Familiar: Ambos os pais têm o direito de exercer o poder familiar, que inclui a criação, educação e tomada de decisões sobre o filho. Isso significa que o pai tem voz ativa nas questões relacionadas ao filho, independentemente do estado civil dos pais.

Convivência com o Filho: O pai tem o direito de conviver e visitar o filho, mesmo que haja atrasos na pensão alimentícia. A mãe não pode impedir essa convivência sob essa justificativa, e o pai pode recorrer ao Poder Judiciário caso isso aconteça.

Regulamentação de Convivência: Se não houver acordo sobre a convivência, o pai pode entrar com uma ação para que o juiz estabeleça os dias e horários para conviver com o filho.

Revisão de Pensão Alimentícia: A pensão alimentícia é fixada com base nas necessidades do filho e nas possibilidades do genitor. Se a situação financeira do pai mudar, ele pode pedir a revisão da pensão alimentícia para adequá-la às suas condições.

Conclusão

Ser pai é uma responsabilidade e um privilégio. Conhecer seus direitos é essencial para garantir que você esteja bem informado e possa atuar de maneira consciente e positiva na vida do seu filho. Cada um desses direitos é importante e ajuda a estabelecer um ambiente saudável para o desenvolvimento da criança. Lembre-se de que, além de desfrutar dos momentos especiais com seu filho, você também possui direitos legais que devem ser respeitados.

Por: Marco Adriano Marchiori

Compartilhe este conteúdo!

Últimas atualizações

Outros
Marco Marchiori

Marchiori Advocacia recebe reconhecimento internacional com o prêmio The Law Awards 2025 e anuncia nova sede em São Paulo

A Marchiori Advocacia vive um momento marcante em sua trajetória. Além de anunciar a inauguração de uma nova e
estratégica sede em São Paulo, o escritório receberá o prestigiado prêmio The Law Awards 2025, concedido pelo Latin
American Quality Institute (LAQI), uma das principais instituições da América Latina voltadas à certificação de qualidade
empresarial.
O LAQI é uma organização privada sem fins lucrativos que promove a competitividade das empresas e organizações na
América Latina. Seus prêmios são concedidos a empresas que demonstram compromisso com a qualidade, inovação e
responsabilidade social. O The Law Awards é uma iniciativa que reconhece os principais escritórios de advocacia do Brasil e
de outros 18 países. A Marchiori Advocacia será reconhecida pela excelência de sua atuação na área jurídica, pelo
compromisso com a ética e pelas práticas de gestão alinhadas aos mais altos padrões de qualidade.

Read More »
Outros
Marco Marchiori

Saúde Mental e Bem-Estar no Trabalho: A Importância da NR-01 e da Lei 14.831/2024

A preocupação com a saúde mental e o bem-estar dos profissionais no ambiente de trabalho tem crescido significativamente nos últimos anos. Com a intensificação das cobranças, metas cada vez mais desafiadoras e a evolução das dinâmicas laborais, torna-se essencial que empresas e gestores implementem medidas eficazes para garantir um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo. Nesse contexto, a Norma Regulamentadora NR-01 e a Lei 14.831/2024 representam avanços importantes na legislação trabalhista.

Read More »
Gostaria de falar com um advogado?